体#111:ゆらぎ①【YouTube広告】の続き
体#112:ゆらぎ②【経済損失】の続き
体#113:ゆらぎ③【知らずに大人になる】の続き
体#114:ゆらぎ④【来世はバラ色の人生】の続き
体#115:ゆらぎ⑤【進化と停滞】の続き
体#116:ゆらぎ⑥【怒りと鎮静】の続き
体#117:ゆらぎ⑦【双子ホルモン】の続き
体#118:ゆらぎ⑧【タイプ別診断】の続き
体#119:ゆらぎ⑨【感情の変化】の続き
体#120:ゆらぎ⑩【オッサン化現象】の続き
体#121:ゆらぎ(11)【改善策あれこれ】の続き
体#122:ゆらぎ(12)【海外と比較】の続き
体#123:ゆらぎ(13)【海外VS日本】の続き
体#124:ゆらぎ(14)【認識の違い】の続き
体#125:ゆらぎ(15)【更年期休暇】の続き
世界の生理休暇について
日本が世界で一番早かった!
| 国 | 生理休暇の解釈 |
|---|---|
| 日本 | 1947年(労働基準法第68条) |
| インドネシア | 1948年(月2日まで取得可) |
| 韓国 | 1953年(月1回取得可で無給) |
| 台湾 | 2013年(年間3日までは有給) |
| スペイン | 2023年(有給で最大3日) ※ヨーロッパ初導入 |
いち早く法律とした日本。
一方、西洋や欧米では…
法律化しなくても「生理中なんて体調が悪くて当然!」「ムリするほうが変!」という空気感が、もはや常識。
制度がなくても、周囲の理解と優しさに包まれているんです。
見習え!ニッポン!
働く女性が、無理せず生きやすくなる社会へ。
法律よりも先に、空気と文化が変わってほしいですね。
明日もお楽しみに〜
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