体#111：ゆらぎ①【YouTube広告】の続き
体#112：ゆらぎ②【経済損失】の続き
体#113：ゆらぎ③【知らずに大人になる】の続き
体#114：ゆらぎ④【来世はバラ色の人生】の続き
体#115：ゆらぎ⑤【進化と停滞】の続き
体#116：ゆらぎ⑥【怒りと鎮静】の続き
体#117：ゆらぎ⑦【双子ホルモン】の続き
体#118：ゆらぎ⑧【タイプ別診断】の続き
体#119：ゆらぎ⑨【感情の変化】の続き
体#120：ゆらぎ⑩【オッサン化現象】の続き
体#121：ゆらぎ(11)【改善策あれこれ】の続き
体#122：ゆらぎ(12)【海外と比較】の続き
体#123：ゆらぎ(13)【海外VS日本】の続き
体#124：ゆらぎ(14)【認識の違い】の続き
体#125：ゆらぎ(15)【更年期休暇】の続き
世界の生理休暇について
日本が世界で一番早かった！
| 国 | 生理休暇の解釈 |
|---|---|
| 日本 | 1947年（労働基準法第68条） |
| インドネシア | 1948年（月2日まで取得可） |
| 韓国 | 1953年（月1回取得可で無給） |
| 台湾 | 2013年（年間3日までは有給） |
| スペイン | 2023年（有給で最大3日） ※ヨーロッパ初導入 |
いち早く法律とした日本。
一方、西洋や欧米では…
法律化しなくても「生理中なんて体調が悪くて当然！」「ムリするほうが変！」という空気感が、もはや常識。
制度がなくても、周囲の理解と優しさに包まれているんです。
見習え！ニッポン！
働く女性が、無理せず生きやすくなる社会へ。
法律よりも先に、空気と文化が変わってほしいですね。
明日もお楽しみに〜
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